استقرار شعبه ویژه حقوقی پلاسکو/عامل انسانی علت آتش‌سوزی وتخریب

شهردار تهران گفت: محل کسب و کار موقت برای حادثه‌دیدگان پلاسکو فراهم می‌شود. از سوی دیگر معاون امنیتی استاندار تهران عامل انسانی را علت وقوع آتش سوزی و تخریب پلاسکو عنوان کرد.



اعلام آمادگی یک مرکز تحقیقاتی برای شناسایی جانباختگان پلاسکو

رئیس مرکز تحقیقات ژنتیک نور برای شناسایی جانباختگان حادثه  پلاسکو از طریق ژنتیک اعلام آمادگی کرد.


جمعیت واقعی مراسم تشییع آیت الله هاشمی چقدر بود؟

برخی رسانه ها جمعیت شرکت کننده در مراسم تشییع آیت الله هاشمی رفسنجانی را سه تا 4 میلیون نفر اعلام کرده اند. جالب آنکه حسینعلی امیری معاون پارلمانی ...


جزئیات بخشنامه جدید وزیر کار/ استخدام بی‌ضابطه ممنوع شد

جزئیات بخشنامه جدید وزیر کار/ استخدام بی‌ضابطه ممنوع شد

اقتصاد | چهارشنبه ۰۶ مرداد ۹۵ ساعت ۲۲:۴۴ | نسخه چاپي

معاون وزیر کار با تشریح بخشنامه جدید درباره اجرای طرح انضباط مالی در وزارت کار گفت: شرایط انتصاب افراد در این وزارتخانه با اصول جدید دنبال می‌شود.
به گزارش خبرگزاری مهر، ملک محمد نجفی از ابلاغ بخشنامه جدید وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در خصوص انضباط مالی خبر داد و گفت: پیرو بخشنامه ها و آئین نامه های قبلی در خصوص ارتقای انضباط مالی بخشنامه جدیدی نیز صادر شده که براساس آن به طور دقیق موارد زیر مورد توجه قرار گرفته است.
معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه جلوگیری از استخدام های جدید بدون ضابطه، مدیریت موثر سفرها، ماموریت ها و ممنوعیت خرید و اجاره ساختمان های اداری جدید و هزینه کرد به منظور تجهیز آنها را از مهم ترین مفاد این بخشنامه عنوان کرد.
نجفی افزود: در بخشنامه وزیر تاکید شده که لازم است آئین نامه سلامت هزینه ها، ایجاد کارگروه برای ارتقای سلامت مالی، شناسایی گلوگاه های گریز از قانون بر اساس منشور شفافیت و مسئولیت پذیری با جدیت توسط مدیران عامل سازمان ها و صندوق ها تنظیم و اجرا شود.
وی با اشاره به دستورالعمل وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در خصوص انتصابات یاد آورشد :بر اساس این دستورالعمل اصل اولیه شایسته سالاری است و در چارچوب کمیته انتصابات صلاحیت افراد را برای تصدی مسئولیت براساس توانمندی، مدرک تحصیلی، تعهد و سوابق اجرایی را مورد بررسی قرار می دهد و پس از طی این مراحل افراد در مسئولیت های مربوطه قرار می گیرند.
این مقام مسئول در وزارت کار یاد آورشد: در چارچوب دستور وزیر اصل استفاده از نیروهای داخلی وزارتخانه مورد توجه قرار دارد و نقل و انتقال به سازمان ها و یا دستگاه های دیگر ممنوع است. این رویه امکان بهره مندی از توان نیروی داخل وزارتخانه را تسهیل کرده است.
معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه کاهش هزینه های غیرضروری را از دیگر اولویت های این وزارتخانه برشمرد و تاکید کرد: با توجه به گسترش وزارتخانه، تلاش شده در برگزاری همایش ها، کارگاه های آموزشی و برگزاری مناسبت های ملی از امکانات وزارتخانه و سازمان های تابعه استفاده شود و این اصل موجب کاهش بسیاری از هزینه ها شده است. همچنین تلاش فراوانی صورت گرفته تا از مامویت های داخلی و خارجی غیرضروری جلوگیری شود.
نجفی از تدوین سند جامع نیروی انسانی در این وزارتخانه خبر داد و یاد آورشد : در چارچوب این سند، ساماندهی نیروهای قراردادی یک اولویت است. معاون وزیر کار اهتمام جدی به امر آموزش نیروی انسانی را مورد تاکید قرارداد و با اشاره به اینکه در پرداخت ها نیز تلاش شده موضوع بهره وری در اولویت قرار بگیرد افزود: در این زمینه تدابیری اتخاذ شده تا در پرداخت ها اصل بهره وری و ایجاد انگیزه لحاظ شود.
وی تلاش برای پرداخت به موقع حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی، صندوق بازنشستگی کشوری، صندوق فولاد را از دیگر اقدامات صورت گرفته اعلام کرد و با تاکید بر اینکه دراین
اگر اين مطلب را پسنديده ايد، آن را به اشتراك بگذارد:

دیدگاه شما چیست؟