عرضه شاسی بلند جدید رنو در ایران+تصاویر

سعی می کنیم قیمت این خودرو بالای 200 میلیون تومان نباشد و حتی پایین تر از این مبلغ عرضه شود.


مهندسی معکوس برای تعیین قهرمان؛ پرسپولیس تراکتور را تقویت می‌کند!

شاید اتفاقاتی در پنجره نقل و انتقالات زمستانی شکل بگیرد که صد درصد به سود تیم تراکتورسازی باشد؛ تیمی که عزمش برای قهرمانی در این فصل جزم است.



مهندسی معکوس برای تعیین قهرمان؛ پرسپولیس تراکتور را تقویت می‌کند!

شاید اتفاقاتی در پنجره نقل و انتقالات زمستانی شکل بگیرد که صد درصد به سود تیم تراکتورسازی باشد؛ تیمی که عزمش برای قهرمانی در این فصل جزم است.


ترامپ اسناد محرمانه برجامی را منتشر می‌کند

یک رسانه آمریکائی اعلام کرد که «دونالد ترامپ» پس از روی کار آمدن دست کم ۳ گروه از اسناد مرتبط با توافق هسته ای ایران را منتشر خواهد کرد.


نظارت بر روابط پیمانکاران و پرسنل شهرداری/مبارزه بی امان با فساد

نظارت بر روابط پیمانکاران و پرسنل شهرداری/مبارزه بی امان با فساد

جامعه | دوشنبه ۲۸ تير ۹۵ ساعت ۲۳:۳۳ | نسخه چاپي

معاون شهردار تهران گفت: رسیدگی به تعاونی های مسکن، ارزیابی دوره ای شاغلین پیمانکار و نهادهای تابعه شهرداری تهران و نظارت بر کیفیت روابط پیمانکاران و پرسنل دردستور کار قرار گرفته است.
به گزارش خبرگزاری مهر، سیدجعفر تشکری هاشمی با اشاره به اینکه ارتقای کیفیت زندگی کاری و بهره وری اثربخش از جمله اهداف پیش رو در معاونت توسعه منابع انسانی است، گفت: تحقق تعالی مجموعه کارکنان از جمله تاکیدات شهردار تهران بوده است و معتقدیم  باید به عنوان سرمایه های انسانی به شان و منزلت اجتماعی تمامی کارکنان شهرداری تهران توجه ویژه شود.
معاون شهردار تهران با بیان اینکه ارتقای کیفیت زندگی کاری کارکنان مورد تاکید است، تصریح کرد: تحقق اهدافی همچون ایجاد فرصت های برابر رشد، ارتقا و نگهداشت سرمایه های انسانی مطلوب، تحقق برنامه ریزی های راهبردی مدیریت و منابع انسانی و حرکت به سمت سازمان انسانی از جمله اهدافی است که با تاکیدات شهردار تهران در مجموعه معاونت منابع انسانی شهرداری تهران دنبال خواهد شد .
وی با تاکید بر اینکه شفاف سازی و اصلاح فرایندها برای مبارزه جدی و بی امان با فساد اداری و مالی از دیگر برنامه ریزی هاست، تصریح کرد: باید به حفظ و صیانت از سلامت و امنیت شغلی، روحی و روانی کارکنان توجه ویژه شود که از این باب بهره مندی منابع انسانی شهرداری از خدمات فرهنگی و اجتماعی نهادهای زیرمجموعه به طور یکسان مورد تاکید است.
تشکری هاشمی با اشاره به دیگر اقداماتی که باید تعیین تکلیف شوند، گفت: رسیدگی به تعاونی های مسکن، ارزیابی دوره ای شاغلین پیمانکاران و نهادهای  تابعه شهرداری تهران و نظارت بر کیفیت روابط پیمانکاران و پرسنل زیر مجموعه شان در دستور کار قرار گرفته است.
وی تاکید کرد: معتقدم در مجموعه شهرداری تهران نیروهای با تجربه و کارآمدی رشد و ارتقا یافته اند. از این رو استفاده از تجارب بازنشستگان شهرداری را مورد توجه دارم. از سوی دیگر به منظور نهادینه کردن فرهنگ جهادی و بهره گیری از توان علمی، بکارگیری تخصصی مدیران و کارکنان مدنظر است.

اگر اين مطلب را پسنديده ايد، آن را به اشتراك بگذارد: